相手を尊重する

人間関係の問題は誰にでも起こりえるもので、ストレス社会における最大の難敵だと思っています。

かくいう僕も前職において様々な問題に直面しました。

人間関係のもつれは解決することなくずるずると延び、大きなダメージを与えることもあります。

むしゃくしゃが止まらなかったり。胸が締めつけられたり。

さらに職場の人間関係の悪化は大事なプライベートにまで浸食してきますよね。

幸せな家庭を築くためや自分の生活のために仕事をしてるのに、その仕事が家庭やプライベートに悪影響を与える事は本来あってはならないことです。

ではどうすればいいか？

今回は解決に導くマインドセットを皆さんに伝えたいと思います。

相手を尊重する

人間関係を保つために大事なことの一つが相手の個性を尊重する事です。

具体的にどうするのか。

あなた自身の深層心理を理解することにあります。

例えば上司が部下に対して「部下は上司の意見を聞くべき」や

ちょっと古い考え方ですが、「家事は女性がやるもの」とか。

実際に口には出さないけど、深層心理ではそういった事を考えてしまっているのです。

この深層心理を取り除くことが大事なんです。

相手を尊重する＝深層心理を取り除く

これがとても大事です（世間に言われている、相手に期待しないが近いかな）